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12月20日,广东瑞星营销中心举行了新增大区/省区总监任命仪式,公司领导层出席了活动。我司董事长骆德育对营销中心的工作和市场销售做出重要部置,并亲自颁发了任命书。
营销副总雷火生宣讲总监任职要求
为加强销售团队建设,顺利实现公司五年发展规划,2022年我司将推行销售部大区、省区管理制度,并任命了4名大区总监、7名省区总监和4名大客户总监。
骆德育董事长作重要指示
大区/省区总监将担负起各自区域的销售团队和市场管理工作,大客户总监负责大客户的开发和管理工作。
坎坷波折的2021年即将过去,在这一年里,广东瑞星人众志成城、开拓创新,生产建设和抗疫防疫两手抓,并克服了工厂整体搬迁带来的影响,仍然取得了社会效益和经济效益双丰收,市场表现可圈可点!
此次销售团队的调整和部署将会为公司未来的发展和进步打下坚实的基础。
新任命总监分享工作经验和心得
未雨绸缪,方可运筹帷幄。唯有做好自己,才能坦然面对前方的无数风雨。
骆德育董事长指出,“面对充满挑战和机遇的2022年,广东瑞星已经准备好了,希望大家再接再厉,在新的一年里创造更好的成绩!”
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